Desempeño por competencias : Estrategia. Desarrollo de personas. Evaluación de 360º Martha Alicia Alles
Tipo de material:![Texto](/opac-tmpl/lib/famfamfam/BK.png)
- text
- unmediated
- volume
- 978-950-641-932-5
- 22 658.312
![](/opac-tmpl/bootstrap/itemtypeimg/vokal/Book.png)
Biblioteca actual | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
---|---|---|---|---|---|---|
Biblioteca UNACH Ciencias Aplicadas | 658.312 / Al 434 2017 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | 103652 | ||
Biblioteca UNACH Ciencias Aplicadas | 658.312 / Al 434 2017 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 2 | Disponible | 103653 |
Cerrar el navegador de estanterías (Oculta el navegador de estanterías)
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
No hay imagen de cubierta disponible No hay imagen de cubierta disponible |
![]() |
||
658.3112 / Se 464 Selección de Personas en Organizaciones : | 658.312 / Al 434 2008 Desempeño por competencias : | 658.312 / Al 434 2008 Desempeño por competencias : | 658.312 / Al 434 2017 Desempeño por competencias : | 658.312 / Al 434 2017 Desempeño por competencias : | 658.3124 / Sch 387. c.2 Investment in human capital : | 658.312404 / R 467 Cómo desarrollar y evaluar programas de capacitación en las organizaciones : |
índice, ilustraciones, anexos, bibliografía, guía de lecturas
No hay comentarios en este titulo.
Ingresar a su cuenta para colocar un comentario.