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BURNOUT EN BOMBEROS RESCATISTAS, CHILLÁN Fernanda Lucía González Castillo, Juan Bernardo Parra Pérez, Cristóbal Ignacio Villarreal Lagos; Profesor Guía: Ismael Morales Ojeda ARTÍCULO.

Por: Colaborador(es): Tipo de material: ArtículoArtículoDetalles de publicación: Chillán, Chile. 2019.Descripción: 43 hojas Figuras y tablas. 1 CD-ROMTipo de contenido:
  • text
Tipo de medio:
  • computer
Tipo de soporte:
  • computer disc
Tema(s): Recursos en línea:
Contenidos:
RESUMEN Antecedentes. El síndrome de burnout es causado por la existencia de factores de riesgo en contextos laborales donde hay alta carga laboral, bajas recompensas o la ausencia de estímulos al individuo, principalmente en escenarios en los cuales se genera una constante presión por la toma de decisiones. Método: estudio de tipo descriptivo y transversal, la muestra no probabilística por conveniencia correspondió a 85 personas, quienes contestaron el cuestionario Inventario de Burnout de Maslach (MBI); instrumento que permite medir el nivel de desgaste psicoemocional de los trabajadores en sus actividades laborales, se recopiló información de todos los cuarteles de voluntarios del cuerpo de bomberos de Chillán. Resultados: El agotamiento emocional alto se da en un 28%, despersonalización en un 36,3%, y la realización profesional en alto grado en un 56,4%, lo cual es un indicador favorable en la salud de los bomberos rescatistas, si bien no hay presencia de burnout, llama la atención el alto porcentaje de encuestados en riesgo de burnout (48,5%). Conclusiones: si bien, debido a las exigencias de la profesión, existe un riesgo de padecer este síndrome no se halla evidencia de este dentro del cuerpo de bomberos de Chillán.
Nota de disertación: Artículo de Investigación para optar al título de Enfermero y grado de Licenciado en Enfermería. Universidad Adventista de Chile, Chillán, 2019
Tipo de ítem: Tesis o Seminario
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Sem. Lic. Enf. / G 643 2015 UNACH CD. CARACTERIZACIÓN DE LA SINTOMATOLOGÍA DEPRESIVA DE ADULTOS MAYORES NO INSTITUCIONALIZADOS SEGÚN FACTORES BIOPSICOSOCIALES CHILLÁN 2015 Sem. Lic. Enf. / G 643 2015 UNACH CD. CARACTERIZACIÓN DE LA SINTOMATOLOGÍA DEPRESIVA DE ADULTOS MAYORES NO INSTITUCIONALIZADOS SEGÚN FACTORES BIOPSICOSOCIALES CHILLÁN 2015 Sem. Lic. Enf. / G 643 2019 UNACH CD BURNOUT EN BOMBEROS RESCATISTAS, CHILLÁN Sem. Lic. Enf. / G 643 2019 UNACH CD BURNOUT EN BOMBEROS RESCATISTAS, CHILLÁN Sem. Lic. Enf. / G 984 2019 UNACH Estereotipos hacia la vejez en universitarios de cuarto año y académicos de la Universidad Adventista de Chile Sem. Lic. Enf. / H 116 2015 UNACH CD. HÁBITOS Y CONDUCTAS ALIMENTARIAS DE LOS ESTUDIANTES DE ENFERMERÍA DE LA UNIVERSIDAD ADVENTISTA DE CHILE EN PERIODO DE PRÁCTICAS CLÍNICAS Y CLASES HABITUALES EN EL AÑO 2015 Sem. Lic. Enf. / H 116 2015 UNACH CD. HÁBITOS Y CONDUCTAS ALIMENTARIAS DE LOS ESTUDIANTES DE ENFERMERÍA DE LA UNIVERSIDAD ADVENTISTA DE CHILE EN PERIODO DE PRÁCTICAS CLÍNICAS Y CLASES HABITUALES EN EL AÑO 2015

CD-ROM contiene el Artículo de Investigación en formato digital.

Artículo de Investigación para optar al título de Enfermero y grado de Licenciado en Enfermería. Universidad Adventista de Chile, Chillán, 2019

Bibliografía: h.34-38

RESUMEN
Antecedentes. El síndrome de burnout es causado por la existencia de factores de riesgo en contextos laborales donde hay alta carga laboral, bajas recompensas o la ausencia de estímulos al individuo, principalmente en escenarios en los cuales se genera una constante presión por la toma de decisiones. Método: estudio de tipo descriptivo y transversal, la muestra no probabilística por conveniencia correspondió a 85 personas, quienes contestaron el cuestionario Inventario de Burnout de Maslach (MBI); instrumento que permite medir el nivel de desgaste psicoemocional de los trabajadores en sus actividades laborales, se recopiló información de todos los cuarteles de voluntarios del cuerpo de bomberos de Chillán. Resultados: El agotamiento emocional alto se da en un 28%, despersonalización en un 36,3%, y la realización profesional en alto grado en un 56,4%, lo cual es un indicador favorable en la salud de los bomberos rescatistas, si bien no hay presencia de burnout, llama la atención el alto porcentaje de encuestados en riesgo de burnout (48,5%). Conclusiones: si bien, debido a las exigencias de la profesión, existe un riesgo de padecer este síndrome no se halla evidencia de este dentro del cuerpo de bomberos de Chillán.

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